BP - Bộ luật Lao động đã được Quốc hội khóa XIII,ợcấpthocircimấtviệcvagravethấtnghiệchornomorets đấu với shakhtar kỳ họp thứ 3 thông qua ngày 18-6-2012 và có hiệu lực thi hành từ ngày 1-5-2013. Luật Việc làm đã được Quốc hội khóa XIII, kỳ họp thứ 6 thông qua ngày 16-11-2013 và có hiệu lực thi hành từ ngày 1-1-2015. Luật Bảo hiểm xã hội đã được Quốc hội khóa XIII, kỳ họp thứ 8 thông qua ngày 20-11-2014 và có hiệu lực thi hành từ ngày 1-1-2016. Mặc dù cả 3 đạo luật này đã có hiệu lực thi hành và trong đó quy định cụ thể về 3 loại trợ cấp thôi, mất việc và thất nghiệp. Tuy nhiên, hiện vẫn còn nhiều bạn đọc chưa phân biệt rõ về 3 loại trợ cấp trên nên đã gửi thư, gọi điện thoại về Tòa soạn nhờ giải đáp và bài viết dưới đây không ngoài mục đích giúp bạn đọc hiểu rõ hơn về vấn đề này.

3 đạo luật quy định cụ thể về trợ cấp thôi, mất việc và thất nghiệp đã có hiệu lực thi hành để bảo vệ người lao động. Trong ảnh, công nhân Công ty TNHH Shyang Ta Khu công nghiệp Chơn Thành - Ảnh: S.H