Ngày 26/8, Phó Chủ tịch UBND tỉnh Cà Mau Thân Đức Hưởng, Chủ tịch LĐLĐ tỉnh Cà Mau Châu Thành Tôn chủ trì hội nghị sơ kết quy chế phối hợp công tác của UBND tỉnh và LĐLĐ tỉnh năm 2015 và 6 tháng đầu năm 2016.

(CMO-HNP)Ngày 26/8, Phó Chủ tịch UBND tỉnh Cà Mau Thân Đức Hưởng, Chủ tịch LĐLĐ tỉnh Cà Mau Châu Thành Tôn chủ trì hội nghị sơ kết quy chế phối hợp công tác của UBND tỉnh và LĐLĐ tỉnh năm 2015 và 6 tháng đầu năm 2016.

Thời gian qua, UBND tỉnh đã quan tâm tháo gỡ khó khăn cho doanh nghiệp và người lao động; tạo điều kiện về kinh phí cho hoạt động công đoàn, chăm lo đời sống cho công nhân, lao động có hoàn cảnh khó khăn; phối hợp tổ chức các phong trào thi đua yêu nước, tuyên dương khen thưởng công nhân tiêu biểu trực tiếp sản xuất...

UBND tỉnh và LĐLĐ tỉnh đã phối hợp chỉ đạo các cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp trong tỉnh thực hiện quy chế dân chủ ở cơ sở; kiểm tra, giám sát việc thực hiện chế độ chính sách, pháp luật lao động của các doanh nghiệp trên địa bàn; xây dựng quan hệ lao động hài hoà, ổn định, tiến bộ trong doanh nghiệp... giúp CNVC-LĐ yên tâm, tin tưởng vào sự lãnh đạo của Đảng, sự điều hành, quản lý của Nhà nước, chủ động cùng doanh nghiệp khắc phục khó khăn, góp phần phát triển kinh tế - xã hội của tỉnh.

Chủ tịch LĐLĐ tỉnh Châu Thành Tôn đã đưa ra nhiều kiến nghị như: UBND tỉnh thành lập Ban Chỉ đạo thực hiện Nghị định số 60/2013/NĐ-CP, ngày 19/6/2013 của Chính phủ về thực hiện Quy chế dân chủ ở cơ sở tại nơi làm việc; UBND tỉnh chỉ đạo các ngành chức năng đẩy nhanh đề án xây dựng nhà cho người lao động có thu nhập thấp, trong đó có công nhân lao động; UBND tỉnh xem xét đưa vào quy hoạch và xây dựng nhà văn hoá lao động của tỉnh trong giai đoạn 2016-2020 theo tinh thần Chỉ thị số 52-CT/TW, ngày 9/1/2016 của Ban Bí thư Trung ương Đảng về “Tăng cường sự lãnh đạo của Đảng đối với công tác nâng cao đời sống văn hoá tinh thần cho công nhân, lao động khu công nghiệp, khu chế xuất”...

Phó Chủ tịch UBND tỉnh Cà Mau Thân Đức Hưởng đề nghị, các cơ quan, đơn vị và địa phương chủ động triển khai thực hiện toàn diện những nhiệm vụ trong công tác phối hợp. Trong đó, phối hợp với chính quyền, chủ sử dụng lao động vận động và tạo điều kiện thuận lợi cho CNVC-LĐ tham gia học tập, nâng cao trình độ mọi mặt, góp phần vào mục tiêu “trí thức hoá” đội ngũ CNVC-LĐ trong tình hình mới. Đẩy mạnh các phong trào thi đua yêu nước, trong đó, vận động CNVC-LĐ tham gia các phong trào thi đua “Lao động giỏi”, “Lao động sáng tạo”, đăng ký thực hiện nhiều công trình, sản phẩm, phần việc….