【lịch thi đấu bóng đá hạng 2 anh】Đến năm 2030 có 60% lực lượng lao động trong độ tuổi tham gia bảo hiểm xã hội

	Năm đầu tiên số người tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc giảm do dịch
	Doanh nghiệp,Đếnnămcólựclượnglaođộngtrongđộtuổithamgiabảohiểmxãhộlịch thi đấu bóng đá hạng 2 anh người lao động nhận hỗ trợ Covid-19 từ chính sách bảo hiểm xã hội
	Bảo hiểm xã hội Việt Nam triển khai nhiều dịch vụ công
	Đảm bảo chi trả đầy đủ, kịp thời cho người hưởng lương hưu, trợ cấp Bảo hiểm xã hội

Phù hợp với giai đoạn phát triển mới

Tại hội thảo, các đại biểu đã được nghe đại diện Bảo hiểm xã hội Việt Nam giới thiệu về định hướng chiến lược phát triển Bảo hiểm xã hội Việt Nam đến năm 2030, tầm nhìn đến năm 2045. Đây cũng là nội dung có trong Đề án “Chiến lược phát triển ngành Bảo hiểm xã hội Việt Nam đến năm 2030, tầm nhìn 2045” mà Bảo hiểm xã hội Việt Nam đang xây dựng.

Chiến lược phát triển này nhằm cụ thể hoá những nội dung cần sửa đổi, bổ sung về chính sách pháp luật và việc tổ chức thực hiện tốt chính sách pháp luật bảo hiểm xã hội, bảo hiểm thất nghiệp, bảo hiểm y tế với một lộ trình cùng các điều kiện tổ chức thực hiện cho phù hợp với giai đoạn phát triển mới kinh tế - xã hội, góp phần thực hiện thắng lợi Nghị quyết Đại hội đại biểu toàn quốc lần thứ XIII và Chiến lược phát triển kinh tế - xã hội 10 năm 2021-2030 của đất nước.

Theo dự thảo Đề án, việc phát triển ngành Bảo hiểm xã hội Việt Nam đến năm 2030, tầm nhìn đến năm 2045 đặt ra mục tiêu chung nhằm thực hiện tốt các chính sách, chế độ bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế linh hoạt, đa dạng, đa tầng, hiện đại, hội nhập quốc tế hướng tới bao phủ toàn dân. Phát triển ngành Bảo hiểm xã hội Việt Nam tinh gọn, chuyên nghiệp, hiện đại, hoạt động hiệu lực, hiệu quả dựa trên quyền được bảo đảm an sinh xã hội của người dân.

Ngoài ra, Bảo hiểm xã hội Việt Nam còn hướng đến 12 mục tiêu cụ thể khác, gồm: chủ động, tích cực tham gia xây dựng chính sách, pháp luật về bảo hiểm xã hội, bảo hiểm thất nghiệp, bảo hiểm y tế. Hoàn thành các chỉ tiêu phát triển người tham gia bảo hiểm xã hội, bảo hiểm thất nghiệp, bảo hiểm y tế; kiểm soát chặt chẽ, minh bạch tài chính Quỹ Bảo hiểm xã hội, Bảo hiểm thất nghiệp, Bảo hiểm y tế, đảm bảo quyền lợi cho người tham gia; đa dạng hóa danh mục, cơ cấu đầu tư các quỹ bảo hiểm theo nguyên tắc an toàn, bền vững, hiệu quả; cải thiện, nâng cao chất lượng phục vụ người dân và doanh nghiệp...

Quang cảnh hội thảo. Ảnh: Bảo hiểm xã hội Việt Nam.

Không để ai bị bỏ lại phía sau

Phát biểu tại Hội thảo, Tổng Giám đốc Bảo hiểm xã hội Việt Nam Nguyễn Thế Mạnh cho biết, sau hơn 26 năm nỗ lực cống hiến và trưởng thành, vượt qua nhiều khó khăn, thử thách, Bảo hiểm xã hội Việt Nam ngày càng được cộng đồng, xã hội ghi nhận và đánh giá tích cực về những thành công và phát triển so với các hệ thống đảm bảo an sinh xã hội tại các quốc gia có GDP và trình độ phát triển tương đồng.

Đặc biệt, Việt Nam cũng đã được cộng đồng quốc tế đánh giá cao về những nỗ lực và giải pháp hỗ trợ người dân, doanh nghiệp vượt qua đại dịch Covid-19 thông qua các giải pháp:

Đơn giản hóa thủ tục hành chính, liên thông dữ liệu giữa các cơ quan quản lý, tiếp tục đẩy mạnh giao dịch điện tử; chi trả kịp thời chế độ bảo hiểm xã hội, bảo hiểm thất nghiệp, bảo hiểm y tế cho người lao động theo hướng linh hoạt, tạo điều kiện tối đa cho người tham gia được thụ hưởng chính sách một cách thuận tiện và đảm bảo phòng chống dịch (chi trả gộp 2 tháng lương hưu trong cùng kỳ chi trả hoặc chi trả tại nhà,…);

Điều chỉnh giảm mức đóng xuống 0% vào Quỹ Bảo hiểm thất nghiệp, Bảo hiểm tai nạn lao động và bệnh nghề nghiệp; hỗ trợ tiền cho người lao động từ Quỹ Bảo hiểm thất nghiệp;…. góp phần thực hiện mục tiêu kép của Chính phủ vừa kiểm soát ngăn chặn dịch bệnh vừa phát triển kinh tế và không để ai bị bỏ lại phía sau.

Với mục tiêu cụ thể phấn đấu đến năm 2030 đạt khoảng 60% lực lượng lao động trong độ tuổi tham gia bảo hiểm xã hội, trong đó, nông dân và lao động khu vực phi chính thức tham gia bảo hiểm xã hội tự nguyện chiếm khoảng 5% lực lượng lao động trong độ tuổi; khoảng 45% lực lượng lao động trong độ tuổi tham gia bảo hiểm thất nghiệp; khoảng 60% số người sau độ tuổi nghỉ hưu được hưởng lương hưu, bảo hiểm xã hội hàng tháng và trợ cấp hưu trí xã hội; chỉ số đánh giá mức độ hài lòng của người tham gia bảo hiểm xã hội đạt mức 90%.

Tại hội thảo, các đại biểu tham dự đã chia sẻ, trao đổi, thảo luận với nhiều tham luận đóng góp ý kiến từ các chuyên gia quốc tế về các nội dung như: định hướng chiến lược đầu tư quỹ của Bảo hiểm xã hội Việt Nam; chiến lược Bảo hiểm y tế của Bảo hiểm xã hội Việt Nam; thách thức an sinh xã hội toàn cầu, bao phủ y tế toàn dân….

"Những ý kiến đóng góp này không chỉ định hướng phát triển cho ngành Bảo hiểm xã hội Việt Nam mà còn góp phần xây dựng và hoàn thiện chính sách an sinh xã hội hướng đến mọi người dân và mọi người lao động trong xã hội vì mục tiêu dân giàu, nước mạnh, dân chủ, công bằng, văn minh”, Tổng Giám đốc Bảo hiểm xã hội Việt Nam Nguyễn Thế Mạnh nhấn mạnh.