【trận đấu sheffield united gặp tottenham】Chứng khoán Mỹ thăng hoa, chỉ số S&P 500, Nasdaq chốt phiên cao nhất trong 13 tháng

Chỉ số S&P 500 chạm đáy vào tháng 10/2022. Ảnh: TL

Chốt phiên này, chỉ số S&P 500 tăng 0,93%, đạt 4.339 điểm. Mức tăng này đã đưa chỉ số S&P 500 lên đỉnh được xác lập kể từ cuối tháng 4/2022.

Cùng ngày, chỉ số thiên về công nghệ Nasdaq Composite đi lên 1,53% và đóng cửa với 13.462 điểm - cũng là mức cao nhất kể từ tháng 4/2022. Chỉ số trung bình công nghiệp Dow Jones đã tăng 190 điểm, tương đương 0,56% và chốt phiên với 34.066 điểm.

S&P 500 tuần trước đã đạt một cột mốc quan trọng, tăng hơn 20% so với mức thấp nhất trong tháng 10 năm ngoái. Bước tiến này khiến nhiều nhà đầu tư báo hiệu thị trường giá xuống (thị trường gấu) đã kết thúc. S&P 500 đang ở mức hơi nóng và đã tăng 4 tuần liên tiếp.

Chỉ số Nasdaq Composite thậm chí còn tăng mạnh hơn, nhảy vọt 33% so với mức thấp nhất trong vòng 52 tuần. Nasdaq và các cổ phiếu công nghệ tiếp tục dẫn đầu làn sóng tăng giá hôm 12/6, trong đó cổ phiếu Amazon và Tesla đi lên hơn 2%.

Hiện các thị trường hướng sự chú ý vào báo cáo chỉ số giá tiêu dùng dự kiến công bố ngày 13/6.

Số liệu này có thể sẽ ảnh hưởng đến việc Cục Dự trữ Liên bang Mỹ (Fed) có đáp ứng đúng kỳ vọng và bỏ qua việc tăng lãi suất sau hơn một năm hay không.

Edward Moya, nhà phân tích thị trường cấp cao tại công ty tài chính OANDA, cho rằng đà tăng của thị trường Mỹ vẫn như chưa dừng lại.

Điều này đồng nghĩa với việc dường như Phố Wall tự tin rằng Fed sẽ không thực hiện đợt tăng lãi suất thứ 11 liên tiếp trong tuần này.

Trong khi đó, các nhà bình luận của kênh truyền hình CNN (Mỹ) cho rằng diễn biến của thị trường chứng khoán trong thời gian tới vẫn rất tích cực, bất chấp thị trường đang chờ đợi kết quả cuộc họp chính sách của Fed sẽ diễn ra ngày 13-14/6.

Bên cạnh báo cáo lạm phát tháng Năm và cuộc họp của Fed, các số liệu về doanh số bán lẻ của Mỹ và kết quả cuộc họp của Ngân hàng Trung ương châu Âu (ECB) và Ngân hàng Trung ương Nhật Bản (BoJ) cũng được công bố trong tuần này./.