Bộ trưởng Bộ LĐ-TB&XH Đào Ngọc Dung phát động Tháng hành động về ATVSLĐ năm 2020. Ảnh: TL

Tháng hành động về ATVSLĐ năm 2020 có chủ đề “Đẩy mạnh cải thiện điều kiện lao động và kiểm soát các nguy cơ rủi ro về an toàn,átđộngThánghànhđộngATVSLĐvàThángCôngnhânnăhoàng anh gia lai vs hà nội vệ sinh lao động tại nơi làm việc”.

Tại lễ phát động, Bộ trưởng Bộ LĐ-TB&XH Đào Ngọc Dung cho biết, cải thiện điều kiện lao động và tăng cường các giải pháp phòng ngừa rủi ro là yếu tố vô cùng quan trọng nhằm tạo môi trường lao động an toàn, bền vững, qua đó góp phần nâng cao năng suất lao động, cải thiện thu nhập của người lao động. Đây là nội dung quan trọng trong đối thoại thương lượng, xây dựng quan hệ lao động mà chúng ta đang hướng tới ổn định, hài hòa và tiến bộ.

Để thực hiện tốt Tháng ATVSLĐ năm 2020, Bộ trưởng Đào Ngọc Dung đề nghị các cấp, các ngành, địa phương, doanh nghiệp và công nhân lao động trong cả nước chung tay thực hiện tốt các nhiệm vụ: tuân thủ và chấp hành nghiêm các quy định của pháp luật về ATVSLĐ; chủ động và tăng cường các giải pháp ứng dụng công nghệ trong đánh giá, kiểm soát các nguy cơ; "nói không” với rủi ro mất an toàn; thực hiện tốt vệ sinh an toàn lao động tại nơi làm việc; đẩy mạnh và đổi mới các hoạt động thông tin, tuyên truyền với nhiều hình thức phong phú, đa dạng, chú trọng xây dựng và nhân rộng các mô hình sáng kiến cải thiện điều kiện lao động, để lan tỏa sâu rộng trong cộng đồng.

Phát động các hoạt động hưởng ứng Tháng Công nhân năm 2020, Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam Nguyễn Đình Khang đề nghị các cấp công đoàn và đoàn viên, người lao động cả nước phát huy tinh thần thi đua sáng tạo để thực hiện có hiệu quả 4 nhiệm vụ trọng tâm.

Một là, triển khai Tháng Công nhân năm 2020 với các chủ đề “Năng suất cao - An toàn lao động - Thu nhập tốt”, “Duy trì việc làm - An toàn lao động - Thu nhập ổn định” cùng chủ đề Tháng hành động về ATVSLĐ sâu rộng đến đoàn viên, người lao động.

Hai là, tập trung triển khai quyết liệt các giải pháp vừa đảm bảo an toàn cho đoàn viên, người lao động tại nơi làm việc, vừa ổn định việc làm, thu nhập, nâng cao năng suất lao động; chuẩn bị sẵn sàng các điều kiện để nỗ lực, tăng tốc khi hết dịch Covid-19.

Ba là, chú trọng chăm lo, bảo vệ công nhân gặp khó khăn do mất việc, giảm việc, ngừng việc, đặc biệt là công nhân nữ đang mang thai, nuôi con nhỏ, công nhân bị ốm đau, bệnh tật… thông qua các hoạt động cụ thể, thiết thực.

Bốn là, tăng cường thông tin, tuyên truyền, vận động đoàn viên, người lao động ổn định tư tưởng, yên tâm lao động sản xuất cùng doanh nghiệp vượt qua khó khăn; tiếp tục phát huy truyền thống tốt đẹp của giai cấp công nhân Việt Nam cùng cả nước chiến thắng dịch Covid-19./.

Bùi Tư